zorgkundigen M/V/X
Référence 5273111 | Créé le 28 novembre 2024
- Temps de travail : Temps plein
- Type de contrat : Durée indéterminée
- Famille de métiers : Santé / Paramédical - Assistance aux soins et puériculture
- Nombre d'années d'expérience : Expérience limitée
Description de la fonction
De zorgkundigen van het WZC richten zich, samen met de verpleegkundigen, op de totaalzorg (zowel fysiek als psychosociaal) aan onze bewoners. Zij beschermen en optimaliseren de gezondheid en intrinsieke mogelijkheden van de hulpbehoevende oudere en zorgen voor de preventie van ziekten en kwetsuren. Kenmerkend voor de zorgkundige zijn het opbouwen van een vertrouwensrelatie met de bewoner, gefocust op zijn beleving, het verdedigen of bevorderen van zijn autonomie, het stimuleren van een gezonde omgeving en staan in voor de lichamelijke verzorging in een huiselijke sfeer, met respect voor de ideologische, filosofische of godsdienstige overtuiging van de bewoners en voor hun privacy.
Profil
Je voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden en aan de diplomavereisten voor zorgkundige of bent laatstejaarsstudent en legt een studiebewijs voor met een verklaring dat je binnen maximum 4 maanden deelneemt aan de eindexamens.
Je bezit, ten laatste bij aanwerving, over een visum van zorgkundige.
Compétences linguistiques
-
Néérlandais (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
Avantages du poste
Wij bieden je een voltijds (38u/38u) of deeltijds (50% / 80%) contract aan voor onbepaalde duur.
Er wordt een wervingsreserve aangelegd voor de duur van twee jaar.
Een verloning volgens IFIC categorie 11 of 11bis: het bruto maandsalaris aan huidige index bedraagt voor een voltijdse tewerkstelling minimum 2.779,61 euro, aangevuld met diverse premies en met mogelijkheid tot volledige valorisatie van relevante beroepservaring conform de toepasselijke bepalingen voor een knelpuntberoep.
Het OCMW stimuleert gelijke kansen en diversiteit en biedt een zeer interessante verlofregeling aan. Bij een voltijdse tewerkstelling betekent dit 26 verlofdagen, 11 feestdagen, 2 dagen dienstvrijstelling, eindeloopbaandagen vanaf 45 jaar, ..
Je kan genieten van volgende extralegale voordelen:
- Maaltijdcheques van € 8/gewerkte dag (met eigen bijdrage van € 1,09)
- Een gratis hospitalisatieverzekering en voordeeltarief voor partner en kinderen
- Fietsvergoeding van 0,35 €/km voor woon-werkverkeer en mogelijkheid tot fietslease
- Volledige terugbetaling openbaar vervoer woon-werk verkeer
- Vakantiegeld, eindejaarstoelage en attractiviteitstoelage
- Aansluiting bij GSD-V: kortingen (op reizen, pretparken, bioscopen,.), premies bij belangrijke gebeurtenissen in je leven en tussenkomsten in medische kosten
- Tweede pensioenpijler (aanvullend pensioenstelsel)
- Opleidings- en ontwikkelingskansen
- Gratis zwembeurten in het stedelijk zwembad
Aarschot, parel van het Hageland, heeft een centrale ligging en is vlot bereikbaar vanuit verschillende regio's zowel met de wagen, fiets als met het openbaar vervoer.
Attention, un employeur ne peut pas vous demander de lui communiquer des données sensibles. En savoir plus.
Si vous avez une remarque sur cette offre, n'hésitez pas à nous la communiquer via ce formulaire de contact.
Comment postuler ?
Nom de l'employeur
|
STAD AARSCHOT
|
Personne de contact
|
Nadine Vandevelde
|
Mode de présentation
|
postuler via le site Web
|
Website
|
Site de l’employeur |